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公司人事人员职责内容

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  1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试;

  2、员工入职、离职手续办理以及公司内部员工档案的建立与管理;

  3、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达;

  4、负责考勤、员工业绩及工资绩效的核算;

  5、负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作;

  6、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度;

  7、协助各部门做好节假日期间工作安排,包括值班安排、检查门窗、关闭电源电脑等工作;

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