建筑工地退场补偿法律问题

来源：小奈知识网

法律分析:

这属于中途改变违约。

1、首先，甲方是否有明确的文件，是否写明从什么时候起停工。

2、如果停工时间较长的话，你的施工技术人员是得不到工资赔偿的，他们应该退场。

3、应建设单位要求留守的保安、管理人员可以计工资。

4、可以自行的设备如汽车等，得不到停滞补偿，因为你可以移到别的工地。

5、塔吊、脚手架可按租赁费用计补偿。

收集好证据，办理好监理及甲方现场代表的签证，编制索赔计算书报建设单位。

法律依据:

《中华人民共和国民法典》第一百八十六条因当事人一方的违约行为，损害对方人身权益、财产权益的，受损害方有权选择请求其承担违约责任或者侵权责任。

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