主动退款职务侵占案件有吗？

职务侵占赃款被追回后，仍可能立案。无论赃款如何处置，职务侵占罪仍成立。积极退赃可从轻处罚。职务侵占定罪需证据：调取企业注册资料、劳动合同确认职务；证明利用职务便利占有财物；调取财物账目、审计报告确定犯罪对象和数额；收集物证，如假发票、伪造凭证等。

法律分析

职务侵占赃款被追回后，还是有可能会立案的。行为人犯职务侵占罪已经既遂了的，不管其如何处置赃款，不影响职务侵占罪的成立，因此还是有可能会立案的。但积极退赃的，可以从轻处罚。

职务侵占需要什么证据才可以定罪

1、调取有关被害单位的企业注册登记资料和劳动合同，证实犯罪嫌疑人的职务、身份的证据材料，以确定犯罪主体；

2、犯罪嫌疑人所占有的财物是否为利用职务上便利的证据材料；

3、调取财物账目等有关犯罪对象和数额的证据，并由司法会计审计部门作出审计鉴定报告；

4、根据犯罪嫌疑人的作案手段，收集相关的物证，如用来平帐的假发票，伪造、变造的有关帐目的凭证等。

拓展延伸

职务侵占案件中的退款行为：调查与应对措施

在职务侵占案件中，退款行为是一个重要的调查和应对方面。当涉及到职务侵占时，退款可能涉及到违规获取财产的返还。针对这种情况，需要进行详尽的调查，以确定是否存在退款行为，并找出相关证据。调查过程中，可以采取多种手段，如审查账目、查看交易记录等。一旦确认存在退款行为，就需要采取相应的应对措施，如追回被侵占的财产、追究责任人的法律责任等。此外，还需要加强内部控制，防止类似情况再次发生。综上所述，对于职务侵占案件中的退款行为，调查和应对措施是至关重要的。

结语

在职务侵占案件中，退款行为的调查和应对措施至关重要。通过调取相关证据材料，如企业注册登记资料、劳动合同等，可以确定犯罪嫌疑人的职务和身份。同时，审查财物账目、收集物证等可以证实犯罪对象和数额。对于退款行为，要及时追回被侵占的财产，并追究责任人的法律责任。此外，加强内部控制是预防类似情况再次发生的重要手段。综上所述，对于职务侵占案件中的退款行为，调查和应对措施不可或缺。

法律依据

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条

【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。