门店请假类别请假开始时间请假原因店长审批：大区总经理审批：人事主管备案确认：财务计算工资备案：小区总监审批：姓名请假天数请假结束时间岗位请假人电话归岗时间备注说明：
1、如果请假到期未办理任何续假手续，则按旷工计，旷工1日扣工资300%，旷工3日按自动离职处理。2、所有人员的请假条随考勤表及工资表一起交人事主管审核。
3、应严格按照人事制度里第5章3.4条假期审批权限进行审批，越权审批无效。
4、只要在发工资日前累计请假超过3天（包含年休假），当月工资只暂发50%，余下部分在次月工资发放日发放。
假期审批单
门店请假类别请假开始时间请假原因店长审批：大区总经理审批：人事主管备案确认：财务计算工资备案：小区总监审批：姓名请假天数请假结束时间岗位请假人电话上班时间备注说明：
1、如果请假到期未办理任何续假手续，则按旷工计，旷工1日扣工资300%，旷工3日按自动离职处理。2、所有人员的请假条随考勤表及工资表一起交人事主管审核。
3、应严格按照人事制度里第5章3.4条假期审批权限进行审批，越权审批无效。
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