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风险评价培训记录

来源:小奈知识网
安 全 教 育 培 训 记 录 编号:BZH-JL-05-05

培训时间 培训地点 培训单位 被培训单位 采购部、车间、班组、 作业风险等级判定 危害发生的可能性L判定准则 风险等级R的判定准则 2014年 6月11日 会议室 安全部 销售部、财务部、生产部、技术部、质量部、安全部、培训内容 危害后果严重性S判定准则 从作业活动清单中选定一项作业活动,经作业活动分解为若干个相连的工作步骤,识别每个工作步骤的潜在危害,然后通过风险评价判定风险等级,制定控制措施等内容 接受安全教育培训人员签名 姓 名 职务/工种 姓 名 职务/工种 姓 名 职务/工种 备注 培 训 意 见 反 馈 表 编号: 5-9

培训课程名称: 风险评价 主办单位: 安全部 培训时间:2014年 6月11日

评估成绩 评估内容 优 培训必要性 授课内容 授课形式 √ √ √ 好 中 差 备注 教师授课态度 √ 教师授课方式 √ 教师专业水平 √ 教师授课技巧 √ 培训资料 时间安排 培训设施 培训地点 培训管理 √ √ √ √ √ 您的意见和建议: 本次培训课堂纪律保持良好、学员课堂表现良好。踊跃与授课老师互相沟通。 安全培训效果评审表 编号: 5-10

时间 14年6月地点 11日 会议室 主持人 李一 培训活动名称;操作规程 参加人 李一 李六 评审项目 学员反馈 李二 李七 李三 赵四 符合性 通过对风险评价方法学习,学员对风险评价方法有所了解, 绩效改善 通过风险评价方法的学习,有效提高员工安全意识。 考试结果分析 通过培训考试学员成绩理想,95%合格 现场应用能力提升情况分析 在作业过程中,员工可以有效控制风险。 评审结论; 对公司所有过程活动的人员、场所、设施以及运行、作业设备产生的危险源进行辨识,通过风险评价方法的学习,有效提高员工安全意识。 李四 老二 李五 朱四 负责人签字 赵丽 2014年6月11日 备注; 安 全 教 育 培 训 成 绩 单 编号: 5-11

序号

综合技能考核 单 位 姓 名 工 种 得分 优 好 中 差 √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √

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