请假申请表

请 假 申 请 单

姓名 部门 职位 请 假 类 别： □事假 □病假 □年假 □婚假 □丧假 □产假 □工伤假 □其它 _______________ 请 假 原 因： 请假时间：自 年 月 日 时 至 年 月 日 时 共 天 部门主任意见： 秘书处总意见： 建议：

1. 凡请假时间不到半天的按半天计，多于半天少于一天的按一天计，以此类推。 2. 凡请假在一天以内（包括一天），由各部门主任批复；请假超过1天，由各部门主任及

秘书处批复，并交综合部备案。

3. 请假需说明请假理由，病假、婚假、丧假、产假和工伤假需提交或补交相关证明。

加 班 申 请 单

姓名 部门 职位 加 班 事 由： 加班时间：自 年 月 日 时 至 年 月 日 时 共 天 部门主任意见： 秘书处总意见： 注：凡加班者需注明加班原因，经上级领导签字同意，并报综合部备案，否则不视为加班处理。

外 勤 / 补 休 申 请 单

姓名 部门 职位 事 由： □外勤 地点：_______________________________________________ □补休 原 因： 时间：自 年 月 日 时至 年 月 日 时 共 天 部门主任意见： 秘书处总意见： 建议：

1. 凡补休时间不到半天的按半天计，多于半天少于一天的按一天计，以此类推。

2. 凡补休在一天以内（包括一天）的，由各部门主任批复；补休超过一天的，由各部门主

任及秘书处批复，并交综合部备案。

3. 外勤需说明地点及原因，提前由主任批复。

员工年假/补休记录表

年 月 编号 姓名 年假剩余天数 补休剩余天数 其他假期剩余天数 备注 注：关于年假和补休情况剩余情况应每月上报一次